El director ejecutivo de Cognition, Scott Wu, volvió a ser noticia esta semana cuando su startup de agente de codificación de IA de dos años de antigüedad recaudó mil millones de dólares con una valoración de 26 mil millones de dólares. La cognición es la creadora de Devin, uno de los primeros y, posiblemente, más exitosos agentes de codificación de IA. Devin, dice el CEO, «naturalmente es dueño de las tareas de principio a fin».
De hecho, en la publicación del blog que anuncia ese aumento, Cognition presentó una visión en la que «estamos cambiando a un mundo de desarrollo de software autónomo».
Entonces, ¿podría Devin reemplazar, digamos, a un programador L4 de nivel medio? Sí y no, dijo Wu a TechCrunch. «Nunca hemos pensado en reemplazar a los humanos. Sé que es como un escenario, la gente ha dicho estas cosas. Nunca ha sido nuestra opinión».
En este año salvaje de 2026, cuando cada día otro director ejecutivo de tecnología anuncia despidos en nombre de suplantar a los trabajadores con IA, Wu dice que no quiere especialmente que los programadores pierdan sus trabajos. «Todos somos programadores», explicó. «Empecé a codificar cuando tenía nueve años».
De hecho, Wu ha sido llamado uno de los programadores competitivos infantiles más exitosos de todos los tiempos, según un perfil reciente en Colossus. Cuando estaba en segundo grado, Wu ganó una competencia nacional de matemáticas para estudiantes de séptimo grado, lo que inició una infancia llena de torneos de matemáticas y programación. También le presentó a otros niños prodigio que lanzaron otras nuevas empresas de tecnología de inteligencia artificial, como el fundador de Scale AI, Alexandr Wang.
Entonces, le dice a TechCrunch, la idea nunca fue dejar obsoletos a los programadores humanos.
«Cuando empezamos a construir Devin, fue algo gracioso», reflexionó, «pero en realidad lo pensamos como: este es tu amigo que te ayuda a construir más». De hecho, mostró un pequeño animal de peluche que sostenía una computadora, su propio osito de peluche Devin, que guarda en su escritorio. Lo considera un símbolo físico del codificador Devin AI: «Este es mi amigo que te ayuda a construir más».
Wu no quiere que los agentes de IA le quiten a la gente el placer de programar.
«No es un secreto, a la mayoría de los ingenieros de software les encanta crear software, ¿verdad?» dijo. «Si les preguntas por qué, lo que básicamente te dirán es: ‘Bueno, es como si pudiera construir cosas a partir de la nada. Puedo hacer realidad toda la idea que tengo y convertirla en un producto. Puedo convertirla en una experiencia'».
Así como los entornos de desarrollo visual abstrajeron la creación de software de las instrucciones de la máquina, él ve a los agentes como otra capa de abstracción entre la concepción de un producto de software y su producción.
Sin embargo, Cognition dice que el papel de Devin en su propia empresa es distribuir casi todo el software. La compañía dice que el 89% del código cometido por sus ingenieros fue cometido por Devin y el resto por agentes locales de Windsurf, el competidor de codificación de IA que adquirió el año pasado.
Wu explica que el papel de su agente es en gran medida realizar el tipo de tareas de mantenimiento de cola larga que a muchos programadores no les gusta hacer de todos modos: actualizar el software antiguo; mover aplicaciones de una plataforma a otra. Los agentes liberarán a los programadores “de gran parte del trabajo, y así podrán hacer mucho más en la parte de creación”, promete.
Por eso a Wu le molesta la idea de que Devin “reemplace” a los codificadores humanos. Si bien dice que puede funcionar de forma independiente, funciona “en algún punto entre un ingeniero junior y un ingeniero de nivel medio”, dependiendo de la tarea en cuestión.
En cuanto al concepto de software de conducción autónoma, donde el agente aprende y se mejora para que algún día funcione en niveles más altos (“recursivo” es la última palabra de moda en IA en estos días), dice Wu. «Creo que nos espera un viaje salvaje».
Ve agentes ingresando a otros campos donde aprenderán tareas, desde servicio al cliente hasta medicina, pero espera que el objetivo sea aumentar los trabajadores humanos en esas áreas también.
«El código y el software han sido los primeros en moverse, pero veremos que esto sucede en todas estas otras industrias», predice. «Una cosa que hemos tenido clara desde el principio es que siempre debe ser decisión del ser humano qué hacer… esto realmente se ve en la ingeniería de software, pero creo que también es cierto en todas estas otras profesiones».
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