Caso TCS Nashik: Audiencia sobre la declaración de libertad bajo fianza de Nida Khan aplazada hasta el 12 de junio

A tribunal en Nashik el sábado aplazó hasta el 12 de junio la audiencia sobre la solicitud de libertad bajo fianza de Nida Khan, acusada en el caso de presunto acoso sexual y conversión religiosa forzada en la unidad de Nashik de Tata Consultancy Services (TCS).

El juez de sesiones adicionales KG Joshi (Nashik Road) aplazó el asunto y programó la próxima audiencia para el 12 de junio. Las solicitudes de libertad bajo fianza presentadas por los coacusados ​​Danish Sheikh y Tausif Attar también se escucharán el mismo día, informó la agencia de noticias PTI.

Khan fue arrestado de Chhatrapati Sambhajinagar, Maharashtra, y permaneció bajo custodia judicial el 11 de mayo. Su custodia se amplió posteriormente y su declaración de libertad bajo fianza figuraba para la audiencia del sábado.

La noticia se produce un día después de que el Equipo Especial de Investigación (SIT) que investiga el caso presentara su segunda hoja de cargos ante un tribunal de Nashik.

Según los funcionarios, la última hoja de cargos se refiere a ocho primeros informes de información (FIR) registrados en la comisaría de policía de Mumbai Naka según las disposiciones de Bharatiya Nyaya Sanhita (BNS).

Los acusados ​​nombrados en el La hoja de cargos incluye Raza Rafiq Memon.Shahrukh Hussain Shaukat Qureshi, Ashwini Ashok Chainani, Attar, Shafi Bhikan Sheikh, Danish Sheikh y Khan, entre otros.

SIT presenta segunda hoja de cargos en relación con ocho FIR

El 22 de mayo, el SIT había presentado una hoja de cargos de 1.500 páginas en el caso registrado en la comisaría de policía del campamento de Deolali contra el jeque danés, Attar, Khan y Matin Majid Patel en virtud de la BNS y la Ley de Castas y Tribus Reconocidas (Prevención de Atrocidades).

El El gobierno de Maharashtra constituyó el SIT después de que varias empleadas de la unidad de Nashik de la importante empresa de TI alegaran explotación, intentos de conversión religiosa forzada, daño a los sentimientos religiosos, abuso sexual y acoso mental.

Según los FIR, algunos denunciantes alegaron que los empleados fueron atacados a través de un grupo de WhatsApp y presionados para orar, consumir alimentos no vegetarianos y adoptar ciertas prácticas religiosas. Algunas mujeres también afirmaron que se les pidió que modificaran sus hábitos alimentarios y siguieran costumbres religiosas específicas.

Khan ha sido acusado de atacar a los empleados a través del grupo de WhatsApp y supuestamente aconsejar a las empleadas que se vistan y se comporten de acuerdo con las tradiciones islámicas.

Los acusados ​​nombrados en los casos se encuentran actualmente bajo custodia judicial.

TCS había declarado que sigue una política de tolerancia cero hacia el acoso y la coerción de cualquier forma. La empresa también ha dicho que los empleados presuntamente involucrados en el asunto han sido suspendidos.

(Con entradas PTI)



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